
1. Категории граждан, подлежащих воинскому учету.
2. Особенности приема на работу граждан, подлежащих воинскому учету, в том числе уклоняющихся от воинского учета.
3. Документы, необходимые для ведения воинского учета в организациях. Заполнение.
4. Взаимодействие работодателя с военкоматом: направление уведомлений, ответов на запросы, вручение повесток и т.д. Сроки представления документов и их формы.
5. Электронные повестки: опубликовано положение о реестре воинского учета.


